Arتحت شعار (المساواة في النقابات العربية والدنماركية، إلى أين؟ ) نظم المركز الدنماركي للدراسات حول النوع الاجتماعي والمساواة والتنوع( KVINFO) بالتعاون مع المكتب الدولي للنقابات العمالية الدنماركية ( Ulandssekretariatet) يوم الخميس الماضي ندوة استضاف فيها أربع نقابيات من البحرين ومصر وتونس والمغرب بالإضافة لنائبة رئيس اتحاد نقابات العمال الدنماركية. تم خلالها مناقشة وتسليط الضوء على العديد من المواضيع والتحديات التي تواجه النساء وخاصة العربيات في سوق العمل وقد طرحت المشاركات آراءهن ورؤاهن وتجاربهن الشخصية في العديد من المواضيع. وتأتي هذه الندوة كجزء من مشاريع الشراكة والتعاون في مجال حقوق النقابيات التي تنفذها المؤسسات العربية والدنماركية في إطار برنامج الشراكة الدنماركية العربية. : هشام عمار
177
النقابية المصرية شيماء أحمد بينت أن الحركة العملية تسعى للضغط على الحكومة لرفع نسبة تمثيل المرأة في أماكن صنع القرار من 20% إلى 40% ومكافحة التحرش الجنسي. تصوير: هشام عمار
050_tonemapped
النقابية سعاد مبارك من البحرين أن نسبة البطالة في صفوف النساء تصل إلى 85% وأن الفجوة الكبيرة في الأجور. تصوير: هشام عمار
244
تصوير: هشام عمار
242
النقابية المغربية سميرة رايسى لفتت النظر إلى التناقض الواضح بين القوانين التي تكفل للنساء المساواة في الأجور والفشل في تطبيقها. تصوير: هشام عمار
098
تصوير: هشام عمار
168
النقابية التونسية ليلى دعمي أشارت إلى الإنجازات التاريخية للمرأة التونسية والمناصب العليا التي احتلتها في العديد من المجالات مثل القضاء والصحافة ووجودها الكبير في النقابات طارحة مشكلة عدم وجود المرأة التونسية في دائرة صنع القرار بشكل كافٍ. تصوير: هشام عمار
